„Ich glaube an Führung, die durch Klarheit, Vertrauen und echte Verbindung wirkt – wenn Menschen gestärkt werden, entfalten sie ihr volles Potenzial.“
Karrierepfad
>20 Jahre verschiedene Führungspositionen bei Mercedes-Benz AG mit Schwerpunkt im Finanzbereich, Governance und Revision
Nebenberufliche Selbständigkeit als Coachin
Gründerin
Betriebswirtin
Bildungsschätze
Langjährige Berufs- und Führungserfahrung als leitende Führungskraft in verschiedenen Positionen im internationalen Umfeld mit ausgeprägtem wirtschaftlichem und unternehmerischem Verständnis
Kfm. Geschäftsführungsmandat, Verwaltungsrätin
Ausgeprägte Erfahrung als Führungskraft im Jobsharing (> 10 Jahre)
Systemische Business Coach (dvct-zertifiziert)
Arbeitssprachen sind Deutsch und Englisch (verhandlungssicher)
Fokusthemen
Konzeptionierung und Durchführung von Führungskräftetrainings und Coachings (C-Level, Senior Management, Top Executive Management)
Changemanagement, Restrukturierung & Reorganisation, Transformationsprozesse und Kulturwandel