Rudolf Pölking
Führungskräfte-Coach
Mich motiviert, dass, dank meiner Unter-stützung, Menschen und Unternehmen ihre Ziele erfolgreicher und geschmeidiger erreichen.
Beruflicher Werdegang
- VP Human Resources, Eberspächer Gruppe
- Konzernpersonalleiter, Hornbach Baumarkt AG
- Leiter Marketing und Vertrieb West- und Südeuropa, Vaillant
- Leiter Qualität, Vaillant Heiztechnik
- Leiter Personalentwicklung, Vaillant Heiztechnik
- Vertriebs- & Kommunikationstrainer, Huthwaite Research Group
- Consultant Senior Leadership Development, RHR International
- Therapeut in einer Beratungsstelle des Caritasverbandes
- Diplompsychologe
Fortbildungen & Qualifikationen
- Trainerausbildung, Huthwaite Research Group
- Eberspächer Lean University (inkl. Training bei Toyota in Großbritannien)
- NLP Practitioner
- Talent-Q Akkreditierung, Haygroup – Korn Ferry
- Award Assessor, European Quality Award
- Ehemals: Kuratoriumsmitglied, Technische Akademie Esslingen
- Ehemals: Mitglied des Executive Committee der EFQM (European Foundation for Quality Management
Kernkompetenzen
- Führungskräfte begleiten und entwickeln
- Kundenorientierung und Kundenfokus
- Changemanagement und Organisationsentwicklung
- Konfliktmanagement und Mediation
- Moderation
- SPIN Selling Skills und Interactive Skills (HRG)
- Personalauswahl und Development Center
- Führung von Projektteams und größeren Organisationseinheiten insbesondere in H