Andreas Freywald
Führungskräfte-Coach
Frische Impulse zu oft einfachen Lösungsansätzen, sich nicht an akuten Problemfällen orientieren, ein Projekt in die Philosophie eines Unternehmens zu implementieren – das macht meine Arbeit so interessant.
Beruflicher Werdegang
- Inhaber einer Versicherungsagentur
- Vertriebsleiter, ERGO Versicherungs AG
- selbstständiger Versicherungsvertreter, D.A.S. Rechtsschutz Versicherung
- Verkaufsleiter, MFO-AG
- Verkaufsleiter, Möbel AS-Handels GmbH
- Zentraleinkäufer, Möbel AS-Handels GmbH
- Studium zum Betriebswirt, Fachrichtung Möbelhandel, Möbelakademie Köln
- Ausbildung zum Fachmann für Versicherungen und Finanzanlagen
Fortbildungen & Qualifikationen
- Zertifizierter systemischer Coach
- Zertifizierter Change Manager
- Konfliktmanagement
- Laterale Führung
Kernkompetenzen
- Coaching von Führungskräften und Vertriebsmitarbeitern
- Systemisches Coaching von Einzelpersonen und Teams
- Teambildung und -entwicklung
- Changemanagement
- Persönlichkeitsentwicklung
- Konfliktmanagement
- Training on the Job, aktives Vorleben
- Prozessgestaltung und Begleitung im Vertrieb
Alle Beiträge von Andreas
Wie Onboarding NICHT geht
Bei der Begrüßung neuer Mitarbeiter im Unternehmen kann einiges schief gehen. Fünf Tipps, damit neue Mitarbeiter am zweiten Tag wieder kommen.