Andreas Freywald
Führungskräfte-Coach
Frische Impulse zu oft einfachen Lösungsansätzen, sich nicht an akuten Problemfällen orientieren, ein Projekt in die Philosophie eines Unternehmens zu implementieren – das macht meine Arbeit so interessant.
Beruflicher Werdegang
- Inhaber einer Versicherungsagentur
- Vertriebsleiter, ERGO Versicherungs AG
- selbstständiger Versicherungsvertreter, D.A.S. Rechtsschutz Versicherung
- Verkaufsleiter, MFO-AG
- Verkaufsleiter, Möbel AS-Handels GmbH
- Zentraleinkäufer, Möbel AS-Handels GmbH
- Studium zum Betriebswirt, Fachrichtung Möbelhandel, Möbelakademie Köln
- Ausbildung zum Fachmann für Versicherungen und Finanzanlagen
Fortbildungen & Qualifikationen
- Zertifizierter systemischer Coach
- Zertifizierter Change Manager
- Konfliktmanagement
- Laterale Führung
Kernkompetenzen
- Coaching von Führungskräften und Vertriebsmitarbeitern
- Systemisches Coaching von Einzelpersonen und Teams
- Teambildung und -entwicklung
- Changemanagement
- Persönlichkeitsentwicklung
- Konfliktmanagement
- Training on the Job, aktives Vorleben
- Prozessgestaltung und Begleitung im Vertrieb
Alle Beiträge von Andreas
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Wie Onboarding NICHT geht
Bei der Begrüßung neuer Mitarbeiter im Unternehmen kann einiges schief gehen. Fünf Tipps, damit neue Mitarbeiter am zweiten Tag wieder kommen.